中公浙江人事考试信息网·浙江社区工作者考试网温馨提醒您关注浙江社区工作者考试阅读资料:【2018浙江社区工作者考试:法律常识每日一练(6.25)】
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1.下列关于公务员录用规定的表述不正确的是( )。
A.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察。平等竞争,择优录取的办法
B.地方各级机关公务员的录用,由省级公务员主管部门负责组织
C.录用特殊职位的公务员可由招录机关自行决定
D.新录用的公务员试用期为一年
2.除了刑事处罚以外,行政处分是保障公务纪律、维护国家公共管理秩序和限制剥夺公务员权利的最重要手段,下列选项中,属于行政处分的是( )。
A.拘留
B.罚款
C.撤职
D.记过
3.小李是某市工商局副局长,因工作需要派到某国有企业担任一定职务,在该国有企业工作时间为一年,工作期,其人事行政关系仍在原单位,这种公务员交流的形式称为( )。
A.调任
B.转任
C.轮岗
D.挂职锻炼
4.下列关于法律责任的陈述,正确的是( )。
A.法律责任都是过错责任
B.惩罚是法律责任最主要的功能
C.法律责任是法律制裁的前提
D.法律责任必然导致法律制裁
5.甲、乙因一起经济纠纷案诉至法院,法院判决乙向甲给付95万元。由于乙不知东履行义务,甲申请法院强制执行。执行时,由于执行人员不积极主动履行义务,而又要法院来强制执行极为不满,因此故意将乙的98万元存款强行划拨,乙因此要求法院赔偿因错误强制执行所造成的损失。对此,下列处理正确的有( )。
A.人民法院不予赔偿,应由执行人员赔偿
B.人民法院应予赔偿,按照在刑事赔偿城进行
C.人民法院应予赔偿,赔偿后不能向执行人员进行追偿
D.人民法院可以向执行人员追偿部分或全部赔偿费用
E.应由甲予以赔偿